Алгоритм конструирования лингвистической модели презентационного дискурса

МАТРИЧНЫЕ СТУПЕНИ

Матрица

Компания НЕСТЛЕ

(1 место согласно индексу RepTrak™)

Верифицируемая компания –

Фонд национального благосостояния САМРУК-КАЗЫНА

(компания, не принимавшая участие в репутационном аудите RepTrak™)

Глагольная лексика,

краткие причастия

в функции предикации

Глагольная лексика,

краткие причастия

в функции предикации

Быть крупнейшей в мире компанией по производству продуктов питания и напитков, предлагать потребителям только качественные и полноценные продукты;

являться экспертом в области правильного питания и здорового образа жизни;  

улучшать качество производимых продуктов; производить продукцию, полезную для здоровья; увеличивать инвестиции на научные исследования; расширять ассортимент продукции НЕСТЛЕ; увеличивать количество торговых марок продуктов питания на всех пяти континентах;

научные исследования должны отражать;

производить продукцию, полезную для здоровья; расширять сферы деятельности компании по всему миру;

увеличивать общий объем продаж корпорации НЕСТЛЕ; поддерживать и развивать бренды;

настаивать на честности, порядочности и справедливости во всех аспектах деятельности компании;

всегда прилагать усилия в борьбе с коррупцией;

избегать малейшего проявления неподобающего поведения в деловых операциях;

должен демонстрировать высочайший уровень порядочности и профессионализма; поддерживать свободу предпринимательства; вступать в честную конкуренцию;

добросовестно взаимодействовать со своими клиентами;

осуществлять торговые платежи, с учетом эффективности работы клиентов и оказываемых услуг;

участвовать в постоянном диалоге между производителями продуктов питания и курирующими правительственными органами как в пределах одной страны, так и на международном уровне;

поддерживать двусторонние связи с научными и профессиональными организациями;

предоставлять открытую, прямую и точную информацию по финансовым вопросам;

пользоваться соответствующими средствами коммуникации для передачи информации одномоментно как финансовым институтам, так и широкой общественности;

вносить свой вклад в благосостояние местных территориальных образований; политика направлена на защиту частной информации пользователей;

отделение НЕСТЛЕ было открыто в 1999 году для распространения и сбыта продукции в Евразии;

обладает широко развитой дистрибьюторской сетью во всех девяти странах региона; сфокусирована в следующих сегментах: детское питание, кофе, кондитерские изделия, кулинария,  готовые завтраки, корма для животных;

была признана самой уважаемой компанией в Казахстане…

Фонд создан для повышения конкурентоспособности;

создан для устойчивости национальной экономики;

создан для упреждения, негативных изменений на мировых рынках;

оказывает максимальное содействие Правительству Казахстана;

содействует  модернизации и диверсификации национальной экономики;

оказал содействие в стабилизации национальной экономики, финансового сектора, оказал содействие  в развитии жилищного сектора;

оказал поддержку малого и среднего бизнеса;

способствовал реализации инновационных, индустриальных и инфраструктурных проектов; видит своей целью превращение Казахстана в один из центров мирового экономического роста и интеллектуального притяжения; базовые отрасли страны являются приоритетными для инвестиций Фонда;

создает мультипликативный эффект;

создаются и функционируют двусторонние Деловые Советы; осуществляет диверсификацию и модернизацию национальной экономики;

налаживает эффективную систему;

взаимодействует с ведущими компаниями Российской Федерации, странами СНГ, Европы, США и странами Азии; под эгидой АО «Самрук-Казына» создаются и функционируют; является повышение национального благосостояния Республики Казахстан;

Фонд видит себя стратегическим холдингом;

Фонд будет действовать;

Фонд ставит во главу своей деятельности следующие ценности.

Отглагольные существительные Отглагольные существительные
Улучшение качества продукции;  стремление к увеличению разнообразной продукции; крупнейший производитель; ежегодное получение регулярной прибыли; интерес к моральным принципам; ответственное управление и соблюдение высоких этических норм; соблюдение норм поведения; ответственное отношение к труду; подбор кадров; обучение и работа с персоналом; соблюдение и уважение положений местного законодательства; толкование законов в данной стране; обеспечение занятости во всем мире; участие представителей НЕСТЛЕ во многих проектах; передача ноу-хау местным организациям… Поддержание устойчивого функционирования экономики страны, утверждение стратегии, реализация поручений Президента, взаимодействие Фонда, повышение конкурентоспособности, упреждение факторов влияния, содействие Правительству Казахстана, развитие национальной экономики, содействие в модернизации и диверсификации национальной экономики, содействие в стабилизации, развитие жилищного сектора, поддержка малого и среднего бизнеса, реализация инновационных, индустриальных и инфраструктурных проектов, превращение Казахстана, интеллектуальное притяжение, инновационное развитие, развитие периферийных районов, расширение инвестиционного сотрудничества и трансферта технологий, реализация поручений Президента, управление принадлежащими Фонду пакетами акций, повышение эффективности деятельности компаний, решение вопросов по привлечению инвестиций, активизация работы в регионах, укрепление межотраслевых и межрегиональных связей, использование имеющиеся преимуществ и возможностей, разработка, обеспечение реализации инвестиционных проектов, поддержка и модернизация существующих активов, содействие в развитии регионов, реализация социальных проектов, повышение национального благосостояния, увеличение долгосрочной стоимости, эффективное управление активами, поддержание устойчивого функционирования экономики страны, достижение своего видения, реализация миссии, соблюдение интересов государства, достижение каждого, уважительное отношение.
Оценочные прилагательные

и причастия

Оценочные прилагательные

и причастия

Крупнейшая в мире компания, правильное питание, здоровый образ жизни, крупнейший производитель продуктов,

обладающий хорошими вкусовыми качествами, постоянное улучшение качества производимых продуктов,

первая в мире, молочная смесь для грудных детей, наибольшие в мире объемы инвестиций, научные исследования; технические разработки,

детская смертность, чистая прибыль,

торговые марки и бренды, исследовательские центры, прикладные научные группы, расположенные по всему миру, проводимые исследования, хорошие вкусовые качества, основное направление;

парфюмерно-косметическая и фармацевтическая промышленность,

детское питание, минеральная вода,

сухие завтраки, кондитерская продукция,

кулинарные, охлажденные и замороженные продукты; молочные продукты,другие напитки, общественное питание, лечебное питание, долгосрочные выгоды для акционеров, деловых партнеров, крупнейшей в мире компанией,

качественные и полноценные продукты,

основа правильного питания и здорового образа жизни,  производимых продуктов,

полезную для здоровья

Активная инвестиционная деятельность,

активный участник, антикризисная программа, более высокие результаты,

быстрое и оперативное решение вопросов, ведущие компании, внутрихолдинговая кооперация, государственные программы, двусторонние Деловые Советы, долгосрочная стоимость, долгосрочная ценность, достигшие лучших мировых практик, дочерние предприятия, единственный акционер, жилищный сектор, зависимые компании, заинтересованные внешние участники,

инвестиционное сотрудничество, (деятельность, проекты, процесс), инновационные, индустриальные и инфраструктурные проекты,

интеллектуальноое притяжение,

ключевой партнер, командный дух,

максимальное содействие, малый и средний бизнес,межотраслевые и межрегиональные связи, мировой экономической рост, мировой рынок,

многоплановый участник, мультипликативный эффект, национальная экономика, национальное благосостояние,национальный масштаб,

национальный институт развития,

национальные компании, нефтегазовый сектор, отечественные товары и услуги,

отечественный товаропроизводитель,

принадлежащий Фонду,  приоритетные отрасли, реальный сектор экономики,

региональный национальный и международный масштаб, совместная деятельность, социальная ответственность, социально-экономическое развитие периферийных районов, социальные проекты,

стратегический холдинг, стратегические международные направления, стремительное инновационное развитие,  

существующие активы, тесное взаимодействие, устойчивое функционирование экономики,

финансовый сектор, фонд, объединяющий компании, холдинг, объединяющий компании, экономический рост, эффективная диверсификация, эффективная система,  

эффективное управление активами.

Наречия Наречия
Постоянно улучшать Эффективно осуществляют,

тесно взаимодействуют.

Построение когнитивной модели идеологического дискурса сайта.

МАТРИЧНЫЕ СТУПЕНИ

Матрица –

Компания НЕСТЛЕ

(1 место согласно индексу RepTrak™)

Верифицируемая компания –

Фонд национального благосостояния САМРУК-КАЗЫНА

(компания, не принимавшая участие в репутационном аудите RepTrak™)

позиционирование себя позиционирование себя
История НЕСТЛЕ уходит корнями в 1866 год.

Крупнейшая в мире компания; производитель продуктов питания и напитков; эксперт в области правильного питания и здорового образа жизни;  постоянное улучшение качества производимых продуктов; НЕСТЛЕ производит продукцию, не только обладающую хорошими вкусовыми качествами, но и полезную для здоровья.

НЕСТЛЕ крупнейший производитель продуктов питания в мире.

Акционерное общество;  стратегический холдинг; катализатор развития несырьевых компаний; основа поддержания устойчивого функционирования экономики страны; единственный акционер Фонда – государство; утверждение стратегии развития АО «Самрук-Қазына» постановлением Правительства Республики Казахстан; проводник политики государства; участник в решении задач национального масштаба; активный участник инвестиционной деятельности как на территории Казахстана, так и за ее пределами; многоплановый участник инвестиционной деятельности.
позиционирование себя по отношению к другим позиционирование себя по отношению к другим
Первая в мире молочная смесь для грудных детей.

Среди производителей продуктов питания компания отличается наибольшими в мире объемами инвестиций в научные исследования и технические разработки.

Продукты питания НЕСТЛЕ знают потребители на всех пяти континентах

Для борьбы с детской смертностью Генри Нестле изобрел Farine Lactee первую в мире молочную смесь для грудных детей.

Стратегический холдинг, объединяющий компании, достигшие лучших мировых практик; государство единственный акционер Фонда; эффективная диверсификация и модернизация национальной экономики; Фонд один из ключевых партнеров в реализации поручений Президента Республики Казахстан; эффективная система внутрихолдинговой кооперации и сотрудничества дочерних и зависимых компаний Фонда с заинтересованными внешними участниками инновационного процесса; тесное взаимодействие Фонда и его дочерних предприятий с ведущими компаниями Российской Федерации, странами СНГ, Европы, США и странами Азии; под эгидой фонда национального благосостояния «Самрук-Қазына…
позиционирование своей сферы деятельности позиционирование своей

сферы деятельности

Сегодня НЕСТЛЕ является крупнейшим производителем продуктов питания в мире. В группе НЕСТЛЕ работают более 330 000 человек, ей принадлежат 461 фабрика более чем в 86 странах. В 2013 году общий объем продаж корпорации НЕСТЛЕ составил 92,2 миллиарда швейцарских франков. Чистая прибыль компании составила в 2013 году 10 миллиардов швейцарских франков.

Ассортимент продукции НЕСТЛЕ постоянно расширяется. В настоящее время компания насчитывает свыше 8000 торговых марок продуктов питания, которые знают потребители на всех пяти континентах.

Среди производителей продуктов питания НЕСТЛЕ отличается наибольшими в мире объемами инвестиций в научные исследования и технические разработки. В 2009 году на научные исследования было потрачено 2 миллиарда швейцарских франков.

В 29 исследовательских центрах и 320 прикладных группах, расположенных по всему миру, а также в Научно-исследовательском центре НЕСТЛЕ, который находится в Лозанне, работают около 5200 человек, которые заняты в проведении исследований в области продуктов питания, их свойств и влияния пищи на организм. Результаты проводимых исследований позволяют постоянно улучшать качество продуктов. Такая работа отражает стремление НЕСТЛЕ производить продукцию, которая не только обладает хорошими вкусовыми качествами, но и полезна для здоровья.

Основное направление деятельности НЕСТЛЕ связано с производством продуктов питания. Кроме этого, компания НЕСТЛЕ владеет акциями предприятий парфюмерно-косметической и фармацевтической промышленности.

Фонд создан для повышения конкурентоспособности; создан для устойчивости национальной экономики; создан для упреждения факторов влияния на экономический рост в стране возможных негативных изменений на мировых рынка. Фонд оказывает максимальное содействие Правительству Казахстана в оперативном и качественном решении актуальных вопросов развития национальной экономики; оказывает содействие в модернизации и диверсификации национальной экономики.

В рамках антикризисной программы Фонд оказал содействие в стабилизации национальной экономики, финансового сектора, в развитии жилищного сектора; оказал поддержку малого и среднего бизнеса; способствовал реализации инновационных, индустриальных и инфраструктурных проектов.

АО «Самрук-Қазына» видит своей целью превращение Казахстана в один из центров мирового экономического роста и интеллектуального притяжения путем стремительного инновационного развития национальных компаний.

Нефтегазовый сектор, электроэнергетика, металлургия, химия и нефтехимия, инфраструктура являются приоритетными отраслями для инвестиций Фонда; создает мультипликативный эффект для социально-экономического развития периферийных районов.

Под эгидой АО «Самрук-Қазына» создаются и функционируют двусторонние Деловые Советы с целью  расширения инвестиционного сотрудничества и трансферта технологий по стратегическим международным направлениям.

Определения репутации компании (социальный аспект)

МАТРИЧНЫЕ СТУПЕНИ

Матрица

– Компания НЕСТЛЕ

(1 место согласно индексу RepTrak™)

Верифицируемая компания –

Фонд национального благосостояния САМРУК-КАЗЫНА

(компания, не принимавшая участие в репутационном аудите RepTrak™)

  • Качество продукции или услуг

Эксперт в области правильного питания и здорового образа жизни;  постоянное улучшение качества производимых продуктов; НЕСТЛЕ производит продукцию, не только обладающую хорошими вкусовыми качествами, но и полезную для здоровья; крупнейшая в мире компания.

  • Качество продукции или услуг

Стратегический холдинг; катализатор развития несырьевых компаний; Фонд оказывает максимальное содействие Правительству Казахстана в оперативном и качественном решении актуальных вопросов развития национальной экономики; основа поддержания устойчивого функционирования экономики страны;

единственный акционер Фонда – государство; участник в решении задач национального масштаба; активный участник инвестиционной деятельности как на территории Казахстана, так и за ее пределами; многоплановый участник инвестиционной деятельности;

компания, имеющая огромное влияние на политику, экономику и финансы страны…

  • Инновации

В 29 исследовательских центрах и 320 прикладных группах, расположенных по всему миру, а также в Научно-исследовательском центре НЕСТЛЕ, который находится в Лозанне, работают около 5200 человек, которые заняты в проведении исследований в области продуктов питания, их свойств и влияния пищи на организм. Такая работа отражает стремление НЕСТЛЕ производить продукцию, которая не только обладает хорошими вкусовыми качествами, но и полезна для здоровья. Среди производителей продуктов питания компания отличается наибольшими в мире объемами инвестиций в научные исследования и технические разработки.

  • Инновации

Фонд оказывает содействие в модернизации и диверсификации национальной экономики; в рамках антикризисной программы Фонд оказал содействие в стабилизации национальной экономики; способствовал реализации инновационных, индустриальных и инфраструктурных проектов; под эгидой АО «Самрук-Қазына» создаются и функционируют двусторонние Деловые Советы с целью  расширения инвестиционного сотрудничества и трансферта технологий по стратегическим международным направлениям; АО «Самрук-Қазына» видит своей целью превращение Казахстана в один из центров мирового экономического роста и интеллектуального притяжения путем стремительного инновационного развития национальных компаний.

  • Условия труда (корпоративная культура)

Компания НЕСТЛЕ требует от своих руководителей и работников избегать малейшего проявления неподобающего поведения в деловых операциях, проводимых от имени компании. Персонал компании НЕСТЛЕ должен демонстрировать высочайший уровень порядочности и профессионализма во всех деловых взаимоотношениях. В случае неправомерного поведения или нарушения установленных в компании стандартов и директив будут применяться административные санкции.

  • Условия труда (корпоративная культура)

Принципами деятельности Фонда являются: соблюдение интересов государства как единственного акционера Фонда; доходность, эффективность, транспарентность и отчетность деятельности Фонда и компаний; системность и оперативность в принятии решений и их реализации; социальная ответственность Фонда; законность.

  • Качество корпоративного управления

Компания НЕСТЛЕ настаивает на честности, порядочности и справедливости во всех аспектах своей деятельности и ожидает того же от своих деловых партнеров и поставщиков материалов, товаров и услуг. Компания НЕСТЛЕ всегда прилагала усилия в борьбе с коррупцией, в своей деятельности руководствуясь правилами Международной торговой палаты в отношении вымогательства и взяточничества при осуществлении международных коммерческих сделок (1996 г.). НЕСТЛЕ считает поддержку международных мер способом продемонстрировать, что компания на практике поддерживает десятый принцип Глобального договора ООН, одобренный в июне 2004 года, и посвященный борьбе с коррупцией.

  • Качество корпоративного управления

Во главу своей деятельности Фонд ставит следующие ценности:

  • «Меритократия (власть одаренных): справедливость и объективность в оценке вклада и достижений каждого.
  • Уважение: отношение к другим членам команды с уважением.
  • Честность: честность внутри Фонда и к своим партнерам.
  • Открытость: открытость к контактам и партнерам.
  • Командный дух: сотрудничество для достижения более высоких результатов от совместной деятельности.
  • Доверие: приверженность культуре взаимопомощи и доверия.

 

  • Корпоративное социальное гражданство (CSR)

Корпоративное гражданство является одним из ключевых факторов устойчивого ведения бизнеса, а также важным компонентом повышения уровня жизни населения.

Компания НЕСТЛЕ поддерживает бизнес-стратегию по взаимодействию с общественностью, чтобы обеспечить себе устойчивое развитие, а также в целях улучшения репутации компании в качестве ответственного «гражданина». Если корпоративное гражданство предполагает бизнес в социально-политическом пространстве, то и компания НЕСТЛЕ выступает в качестве корпоративного гражданина, формируя ценности, способные обеспечить устойчивое развитие и защиту интересов стейкхолдеров.

  • Корпоративное социальное гражданство (CSR)

Фонд – акционерное общество как система ценностей группы людей, объединенных в компанию, позиционирующую свои базовые интересы, место в национальном социуме и в формате международного бизнеса; имеет тесные связи с властью, поскольку государство является его единственным акционером; Фонд демонстрирует свою ключевую позицию в реализации поручений Президента Республики Казахстан.

  • Лидерство

Сегодня НЕСТЛЕ является крупнейшим производителем продуктов питания и напитков в мире. В группе НЕСТЛЕ работают более 330 000 человек, ей принадлежат 461 фабрика более чем в 86 странах. НЕСТЛЕ предлагает потребителям только качественные и полноценные продукты; является экспертом в области правильного питания и здорового образа жизни…

 

  • Лидерство

Фонд национального благосостояния «Самрук-Казына» реализует свое назначение в рамках деятельности, организованной по модели стратегического холдинга, что и определяет его ведущую экономическую и политическую роль в стране.

Фонд играет важную роль в экономической жизни страны; Фонд –

катализатор развития несырьевых компаний; основа поддержания устойчивого функционирования экономики; активный и многоплановый участник инвестиционной деятельности. Политическая роль Фонда –  ключевой партнер в реализации поручений Президента Республики Казахстан в рамках ежегодного Послания народу страны и ряда государственных программ, проводник политики государства.

  • Финансовые результаты работы

В 2013 году общий объем продаж корпорации НЕСТЛЕ составил 92,2 миллиарда швейцарских франков. Чистая прибыль компании составила в 2013 году 10 миллиардов швейцарских франков. Ассортимент продукции НЕСТЛЕ постоянно расширяется. В настоящее время компания насчитывает свыше 8000 торговых марок продуктов питания, которые знают потребители на всех пяти континентах.

  • Финансовые результаты работы

Приоритеты Фонда в экономической деятельности заключаются в управлении принадлежащими Фонду пакетами акций национальных институтов развития, национальных компаний и других юридических лиц для максимизации их долгосрочной ценности и повышения их конкурентоспособности на мировых рынках; содействие в модернизации и диверсификации национальной экономики; содействие в стабилизации экономики страны; быстрое и оперативное решение вопросов по привлечению инвестиций в реальный сектор экономики; активная инвестиционная деятельность в приоритетных секторах экономики.

Построение ментальной модели дискурса с высокой оценкой силы воздействия

Ментальные модели — основанные на предыдущем опыте идеи, стратегии, способы понимания, существующие в уме человека и направляющие его действия. Ментальные модели используются для объяснения причин и следствий, а также придания смысла жизненному опыту. Ментальные модели являются естественными и присущи каждому человеку, вне зависимости от того, осознает он это или нет. Ментальные модели не являются неизменными.

 Википедия

  1. Дай оценку успешности воздействия субстратегией  номинации компании.
  2. Разработай систему утверждений относительно деятельности компании (качества продукции или услуг, инноваций в компании, условий труда, основы корпоративной культуры, качества корпоративного управления, корпоративного социального гражданства (CSR), лидерства, финансовых результатов работы).
  3. Выясни мнение респондентов о силе воздействия этих утверждений (методом анкетирования или устного опроса).
  4. Утверждения, оцененные как более сильные, определи основными индикаторами воздействия на потребителя.
  5. Усиль образность и метафоричность выражения смыслов утверждений-индикаторов в контексте значимости ценностных стереотипов общества.
  6. Осуществи фрейминг использованных языковых средств выражения утверждений-индикаторов.
  7. При необходимости сделай рефрейминг и на его основе сделай корректировку утверждений.
  8. Объедини утверждения в ментальную модель.
  9. На основе модели разработай дискурс.

Конструирование дискурса по сценарию социализации компании

  1. Опиши параметры деятельности, определяющие социализацию компании (сфера, направление, специфика).
  2. Выяви природу факторов, влияющих на восприятие компании (прогнозируемых и непрогнозируемых).  
  3. Разработай сценарий позитивного воздействия прогнозируемых факторов. На их основе сконструируй систему субстратегий дискурсной стратегии презентации компании (субстратегии номинации, целеполагания, позиционирования, языковая и др.).
  4. Материализируй субстратегии в систему утверждений.
  5. Выбери языковые средства для яркого и оригинального выражения смысла утверждений.
  6. Сконструируй дискурс презентации компании.
  7. Разработай сценарий предотвращения негативного влияния непрогнозируемых факторов. Создай программу возможного  реконструирования дискурса в непредсказуемых ситуациях.

Разработка Блок-схемы технологии создания воздействующего дискурса

В следующих сферах:

— научного описания результатов исследования;

— презентации компании посредством сайта;

— формирования общественного мнения.

  1. Определи специфику воздействия дискурсом в выбранной сфере социальной практики.
  2. Сформулируй цель воздействия и стратегию её достижения.
  3. Разработай методологию воздействия.
  4. Выполни процедуры синкретизации субстратегий воздействия по Алгоритму 1 (пп 1–5).
  5. Выполни процедуры создания ментальной модели как основного механизма воздействия дискурсом  по данному алгоритму
  6. Разработай Блок-схему для создания дискурса направленной силы воздействия
  7. Осуществи детальный анализ синтезированной системы.

Создание ментальной модели как основного механизма воздействия дискурсом

Ментальные модели — основанные на предыдущем опыте идеи, стратегии, способы понимания, существующие в уме человека и направляющие его действия. Ментальные модели используются для объяснения причин и следствий, а также придания смысла жизненному опыту. Ментальные модели являются естественными и присущи каждому человеку, вне зависимости от того, осознает он это или нет. Ментальные модели не являются неизменными.

 Википедия

  1. Определение сферу социальной практики воздействия дискурсом
  2. Опиши стратегию воздействия дискурсом системой субстратегий.
  3. Определи прагматический фокус каждой субстратегии, сформулируй  его в виде утверждения.
  4. Объедини все утверждения в ментальную модель дискурса, предназначенного для реализации стратегии.
  5. Проанализируй содержание ментальной модели как основного механизма воздействия дискурсом.
  6. Используя утверждение как тезис,  аргументируй его содержание.
  7. Объедини все утверждения и их аргументацию в текстовую часть  дискурса.
  8. Проверь силу воздействия  дискурса в процессе эксперимента.
  9. Проанализируй результаты эксперимента.
  10. Сделай (если необходимо) корректировку ментальной модели дискурса.

Синкретизация субстратегий воздействия

Синкрети́зм (греч. συγκρητισμός) в языкознании — постоянное объединение в одной форме нескольких значений или компонентов значения, разделённых между разными формами в случаях, соотносимых с данным, или на более ранних этапах истории языка. Синкретические формы могут трактоваться как многозначные (полифункциональные) или омонимичные.

Синкретизмом также может называться кумуляция грамматических значений — выражение нескольких граммем различных грамматических категорий одним нечленимым показателем (например, в рус. зима окончание  кумулятивно выражает значения именительного падежа и единственного числа).

Википедия

Синкретизм в подсистемах языка

  1. Определи стратегию воздействия.
  2. Разработай субстратегии реализации стратегии воздействия.
  3. Синкретизируй все субстратегии в логически стройную программу технологии воздействия.
  4. Сформулируй прагматический фокус каждой субстратегии в виде ключевого утверждения-вывода.
  5. Синкретизируй систему всех утверждений на основе программы технологии воздействия через систему функций.
  6. Найди логическое основание для синкретизации их содержания в виде тезисов
  7. Подбери языковые и речевые средства для реализации содержания дискурса, способного выполнять функцию воздействия.